A Opensoft pretende contratar cerca de 20 novos colaboradores até ao final do ano para reforçar a sua equipa técnica.
A empresa portuguesa especializada no desenvolvimento de soluções tecnológicas, procura engenheiros de software e analistas funcionais com alguns anos de experiência ou recém-licenciados, com grau académico em Informática, preferencialmente mestrado.
Os candidatos deverão ainda ter bons conhecimentos de algumas tecnologias como Java, bases de dados (sobretudo SQL), webservices, CSS e JavaScript e conhecimentos em frameworks como Spring, Angular e React são também valorizados. A prática em ferramentas de controlo de versões e build é ainda uma mais-valia, segundo avança a Human Resources.
As candidaturas podem ser feitas aqui.
”Procuramos profissionais que queiram abraçar projectos de grande escala, complexos e que, efectivamente, vão fazer a diferença no dia-a-dia das pessoas e dos nossos clientes”, explica José Vilarinho, CEO da Opensoft.
Recentemente, foi lançada uma nova imagem dedicada ao recrutamento da Opensoft. “Passa do Java à realidade” é um dos reptos lançados pela campanha que vai decorrer nas plataformas digitais e nas universidades, através de eventos organizados por grupos de alunos de Informática, feiras de emprego e programas de estágios curriculares.
